Vuoi contribuire a progettare esperienze digitali che migliorino l’accessibilità e la trasparenza dei servizi finanziari?

Prestiter S.p.A., certificata Great Place To Work® e Best Workplaces™ Italia 2025, Top Partner di Prestitalia S.p.A. – Gruppo Intesa Sanpaolo, è una realtà leader da 27 anni nel settore della Cessione del Quinto.

Stiamo crescendo e investendo nell’innovazione dei nostri processi digitali: per questo cerchiamo un UX Designer motivato/a a portare il proprio contributo nella trasformazione della nostra esperienza cliente.

Perché scegliere Prestiter?

Siamo un’azienda dinamica, premiata tra i migliori luoghi di lavoro italiani.

Entrare in Prestiter significa unirsi a un contesto positivo, collaborativo e orientato allo sviluppo professionale, dove ogni persona è valorizzata per le proprie competenze.

Cosa farai nel tuo ruolo?

• Collaborerai con team cross-funzionali (Marketing, IT, Product, Compliance) per trasformare esigenze business e normative in esperienze semplici, chiare e intuitive.
  

• Porterai un approccio user-centered all’interno dei processi decisionali, contribuendo a creare un ambiente di lavoro stimolante e collaborativo.
  

• Analizzerai dati qualitativi e quantitativi, condurrai test di usabilità e ricerche con il coinvolgimento degli utenti finali per guidare decisioni informate.
  

• Progetterai flussi, wireframe e prototipi per ottimizzare i processi interni e migliorare l’interazione dei clienti con i nostri touchpoint digitali.
  
  
• Garantirai coerenza, chiarezza e accessibilità (WCAG) in ogni touchpoint digitale.

• Contribuirai allo sviluppo e alla manutenzione del Design System aziendale.

Cosa ti offriamo?

• Contratto a tempo indeterminato (CCNL Commercio)
• Formazione continua (interna ed esterna, tramite Prestiter Academy)
• Percorsi di crescita orizzontale e verticale, con partecipazione a eventi tech e momenti di scambio cross-funzionali
• Flessibilità: lavoro in sede con possibilità di modalità ibrida
• Ambiente stimolante, collaborativo e rispettoso, dove poter esprimere il proprio potenziale

Cosa cerchiamo in te?

• Esperienza nel ruolo di UX Designer di almeno 2 anni; valutiamo diversi livelli di seniority.

• Conoscenza dei principi di user-centered design, interaction design e usability.

• Padronanza dei principali strumenti di design (preferibilmente Figma).
  

• Capacità di condurre interviste e interviste e ricerche, analizzare insight e proporre soluzioni basate sui dati.
  

• Attitudine collaborativa, proattività e voglia di crescere.
  

• Capacità di lavorare su più progetti in modo organizzato e orientato agli obiettivi.
  

• Portfolio aggiornato con case study significativi.
  

Costituiscono un plus

• Familiarità con servizi finanziari o prodotti ad alta compliance.
  

• Competenze UI design e conoscenza linee guida di accessibilità WCAG.
  

• Esperienza con Design System e ottimizzazione di funnel digitali.
  

Perché Prestiter è il posto giusto per te?

• Un ambiente inclusivo e stimolante, dove ogni talento ha l’opportunità di brillare, affiancato da professionisti competenti e professionali.
• L'importanza delle persone rispetto ai processi, come dimostrato dai nostri riconoscimenti (Best Workplaces™ Italia 2024, Best Workplaces™ for Millennials 2024, Best Workplaces™ for Women 2023, Best Workplaces™ for Diversity, Equity & Inclusion 2023) e dalla Certificazione per la Parità di Genere UNI/PdR 125:2022
• Percorsi formativi personalizzati e opportunità di crescita trasversale, con la possibilità di partecipare a eventi con formatori di eccellenza.
• Una nutrita serie di benefit per garantire l’equilibrio tra vita e lavoro (welfare aziendale, polizza sanitaria, buoni pasto, programmi di wellbeing)

Hai voglia di metterti in gioco e far crescere l’esperienza digitale di Prestiter?

Candidati subito!

Unisciti a Prestiter e contribuisci a costruire esperienze semplici, trasparenti ed efficaci per i nostri clienti.

L'offerta di lavoro si intende rivolta a candidati di entrambi i sessi ai sensi del D. Lgs. 903/77 e D. Lgs. 125/91 e a persone di tutte le età e nazionalità ai sensi dei D. Lgs. 215/03 e 216/03.