Leader nel settore ortofrutticolo e vitivinicolo, Agrintesa rappresenta un'eccellenza in cui qualità, tradizione e passione si riflettono in ogni progetto.

Inserito/a nell'area di Ravenna (RA), il/la candidato/a supporterà la gestione delle attività legate a salute, qualità, sicurezza e ambiente, contribuendo attivamente all’applicazione delle politiche aziendali e al mantenimento della conformità normativa.

Nello specifico, la risorsa si occuperà di:

• Conformità e Normative: Garantire l’applicazione delle norme in materia di salute, sicurezza, qualità e ambiente (QHSE) sul lavoro.
• Sistemi di Gestione: Gestire e monitorare il Sistema di Gestione Qualità in conformità con gli standard aziendali e di legge.
• Formazione: Coordinare le attività di formazione e sensibilizzazione del personale sui temi della sicurezza e della sostenibilità ambientale.
• Audit e Relazioni: Supportare gli audit interni ed esterni, interfacciandosi con consulenti ed enti di controllo.
• Cultura della Qualità: Collaborare con le diverse funzioni aziendali per promuovere e diffondere la cultura della qualità.
• Miglioramento Continuo: Analizzare gli indicatori di performance (KPI) e proporre azioni di miglioramento continuo.
• Problem Solving: Gestire le non conformità, i reclami e l'implementazione delle relative azioni correttive e preventive.

• Titolo di studio: Laurea in discipline tecniche, ingegneristiche o scientifiche.
• Esperienza: Breve esperienza pregressa (anche di pochi anni) in ruoli d'area Quality o QHSE.
• Certificazioni e Standard: Conoscenza dello standard ISO 9001; la conoscenza delle norme ISO 14001 e ISO 45001 sarà considerata un plus.
• Competenze tecniche: Buone capacità di analisi dati, gestione documentale e padronanza del Pacchetto Office.
• Lingue straniere: Buona conoscenza della lingua inglese.

Si offre contratto secondo il CCNL Cooperative Agricole e Consorzi ( codice A016), con inquadramento e retribuzione commisurati all’esperienza e alle competenze maturate. L’inserimento avverrà all’interno di una realtà Cooperativa solida, strutturata e in costante crescita, dove l’attenzione alla valorizzazione delle persone e allo sviluppo professionale rappresentano elementi centrali.

La fascia retributiva prevista per questo ruolo è di 22.000 € lordi annui per i profili junior e fino a 32.000 € lordi annui per i profili di esperienza;

Orario di lavoro: 39 ore settimanali.

Area: Ravenna (RA)

L’offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.