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Gesfor Academy è un ente di formazione Campano. Progetta e realizza corsi regionali e percorsi finanziati per favorire inserimento e riqualificazione nel mercato del lavoro. Accanto alla formazione, opera come società di consulenza nella ricerca e selezione del personale e nelle politiche attive, a supporto di persone e imprese. I nostri servizi alle aziende sono erogati all’interno di un sistema di gestione certificato ISO 9001, ISO 45001 e ISO 27001.
Gesfor Academy ricerca docente esperto/a per l’erogazione di un modulo formativo in La valutazione della performance organizzativa e individuale, rivolto a dirigenti del settore pubblico. Il modulo tratterà dei seguenti argomenti: ruolo e funzioni dell’OIV, sistemi di indicatori di performance, valutazione dell’impatto delle politiche pubbliche, sistemi di premialità e collegamento tra performance organizzativa e individuale.
Profilo di HR Manager o Consulente Organizzativo; esperienza in sistemi di valutazione della performance, preferibilmente in ambito pubblico; titoli consigliati: formazione in management pubblico, laurea in ambito economico e/o in Psicologia del lavoro.
Durata del modulo: 24 ore complessive articolate in 12 sessioni da 120 minuti. Destinatari: 12 dirigenti Modalità di svolgimento: Group Coaching. Inserimento con contratto di collaborazione professionale. Orario di svolgimento: le attività formative si svolgeranno durante l’orario di lavoro del personale della Pubblica Amministrazione.
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91, e a persone di tutte le età e tutte le nazionalità, ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.
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